大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公用车税务筹划的问题，于是小编就整理了2个相关介绍公用车税务筹划的解答，让我们一起看看吧。
- 社保筹划的五种方式？
- 小企业老板如何合理节税？
您好，社保筹划是指通过合法的手段，最大程度地减轻企业或个人的社会保险费用负担的行为。常见的社保筹划方式有以下五种：
1. 合理调整工资结构：企业可以根据员工的实际工作情况和业绩表现，合理调整工资结构，适当调高绩效工资和奖金等***待遇，从而减少社保缴纳基数。
2. 合理安排员工***：企业可以通过发放股权、提供员工***等方式，把一部分员工***转化为非社保***，减轻企业的社保负担。
3. 合理选择社保险种：企业可以根据不同员工的实际情况，合理选择社保险种，避免不必要的社保费用支出。
4. 做好年终奖金规划：企业可以通过合理规划年终奖金等***待遇，把一部分员工***转化为非社保***，减轻企业的社保负担。
1.提高个人缴费基数
2.选择合适的社保险种
3.变更职业
4.办理商业保险
5.购买商业医疗险等。
不过需要注意的是，应当遵循法律法规的规定，不能违法规避社保缴纳义务。
按照正常的法律流程去走，怎样合理避税公司会计一定给您做了安排，不要投机取巧，现在国家对税务这快给出来的条件非常优惠，税收取之于民用之于民，不要拣了芝麻丢了西瓜！
小企业经营，首先，要树立严格依法纳税的理念，在此基础上规范各项业务流程，确保收支各项业务的凭证是合法合规的。
其次，在开展业务之前要开展税务论证和筹划，选择较优的方案。业务一定发生，可以选择的业务处理税收政策基本确定，存在筹划的空间非常少。
再次，要充分利用当前减税降费背景下的各项税收优惠政策，包括：
1.增值税起征点。月销售额未超过10万元，免征增值税。
2.小型微利企业所得税优惠。年应纳税所得额不超过100万元的，其所得减按25％计入应纳税所得额，按20％的税率缴纳企业所得税；对年应纳税所得额超过100万但不超过300万元的部分，减按50％计入应纳税所得额，按20％的税率缴纳企业所得税。
3.自2019年1月1日至2021年12月31日，增值税小规模纳税人可以在50％税额幅度内减征***税、城市维护建设税、房产税、城镇土地使用税、印花税、耕地占用税和教育费附加、地方教育附加。（备至：大多数省份减免的额度都是50％，具体以地方政策为准。）
合理降低企业税收负担，是企业老板非常重视的课题。当然了，节税的前提是合法合理。那么在2019年“减税降费”的大背景之下，在有哪些方面可以有所作为呢？企业的税负结构中最主要的就是增值税和企业所得税了，做好这两个税种的筹划，最大程度充分利用税收优惠政策，可以大大减轻税负。
一、作为小规模纳税人，最主要的就是享受季度销售额不超过30万元免征增值税政策。
根据国家税务总局公告2019年第4号文件，小规模纳税人发生增值税应税销售行为，合计月销售额未超过10万元或季度销售额未超过30万元，免征增值税。
对于小企业而言，只要合理控制收入进度，在不违反增值税规定的前提下，尽量把每个季度销售额控制在30万元以下，该季度之内就免交增值税。免交了增值税，附征的城建税、教育费附加和地方教育附加也一并免征了。
二、[_a***_]是一般纳税人，转登记日之前连续12个月销售额不超过500万元的，可以选择转登记为小规模纳税人。
部分一般纳税人缺乏进项抵扣，导致实际税负较高。这部分纳税人只要符合转登记日之前续12个月或者连续4个季度累计销售额未超过500万元的，在2019年12月31日之前可以申请转登记为小规模纳税人。按照征收率3%申报缴纳增值税，如果销售额在起征点以下的，享受免征增值税优惠。当然了，转登记为小规模纳税人不一定是最优方案，必须考虑周全，综合判断之后再做决定。
三、招用退役士兵和重点群体人群，可以享受定额税收扣减政策。
为了支持促进退役士兵和重点群体就业创业，税务总局连续出台了财税〔2019〕21号和22号两个文件，在税收政策层面上，鼓励企业招用上述两类人员。具体政策如下：
一、只要符合小型微利企业的条件，小企业的税负可以大大降低。
到此，以上就是小编对于公用车税务筹划的问题就介绍到这了，希望介绍关于公用车税务筹划的2点解答对大家有用。
