大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于税务筹划与股权设置的区别的问题，于是小编就整理了3个相关介绍税务筹划与股权设置的区别的解答，让我们一起看看吧。
- 股权转让，怎样进行税收筹划效果最佳？
- 利润型企业，股东分红该如何进行税务筹划？
- 税收筹划中如何把握经营和投资行为的合理合法性？
《梅梅谈税》专注于企业股权转让税务筹划！助力企业合理、合规、合法进行节税税收筹划！
一、先分后转
政策依据
《国家税务总局关于贯彻落实企业所得税法若干税收问题的通知》（国税函〔2010〕79 号）第三条：企业转让股权收入，应于转让协议生效、且完成股权变更手续时，确认收入的实现。转让股权收入扣除为取得该股权所发生的成本后，为股权转让所得。企业在计算股权转让所得时，不得扣除被投资企业未分配利润等股东留存收益中按该项股权所可能分配的金额。
《中华人民共和国企业所得税法（2007）》第二十六条第二款：符合条件的居民企业之间的股息、红利等权益性投资收益为免税收入。
筹划方式：分配被投资企业的未分配利润后转让股权。
二、递延纳税
《财政部、国家税务总局关于企业重组业务企业所得税处理若干问题的通知》财税〔2009〕59号第六条第二款：股权收购，收购企业购买的股权不低于被收购企业全部股权的75%，且收购企业在该股权收购发生时的股权支付金额不低于其交易支付总额的85%，可以选择按以下规定处理：
1.被收购企业的股东取得收购企业股权的计税基础，以被收购股权的原有计税基础确定。
利润型企业，股东分红该如何进行税务筹划？
首先，除公益组织等，企业的目标必然是追求合理的资本回报率的，所以不存在利润型企业这个概念，其次，分红是根据未分配利润部分进行的（股票股利等非传统分红方式这里不提），主要策略有固定股息（每年固定分配利润）、剩余股利政策（在满足生产经营需要的时候将剩余部分分配股东）、固定股息率政策（按当年利润百分***红）登，其次，股利分配方案经股东大会通过，就可以按方案实施了.
企业的经营利润需要缴纳企业所得税这已经是基本的税法常识，而公司的股东在获取股息收入的时候要如何征税呢？税点点在这里为大家梳理一下，公司的股东可以是自然人股东，也可以是企业股东。这两者之间获得股息收入的处理方式还是有着很大差异的。
首先，根据今年1月1日开始实施的新税法规定，个人通过投资公司而获得股息收入需要缴纳20%的个人所得税。而根据现行企业所得税法的有关规定，符合条件的居民企业之间的股息、红利等权益性投资收益，为免税收入。也就是说公司作为股东投资其他公司取得的股息红利，是不要交企业所得税。原因是这部分收入是企业已经交过企业所得税的税后收入，税务部门不会重复征税。而个人投资者获得股息收入就需要依法缴纳个人所得税，不同税种的征收也不存在重复征收的问题。而这两者之间的不同，就有了税务筹划的空间。
如果自然人股东获取的股息收入继续用于投资获取收益的话，则可以通过成立公司来持有这部分股份，以此来降低税负。新成立的公司可以作为所有股息收入的接收方和输出方，在这家新成立的公司未进行股息分配前就不需要为每笔投资获得的股息缴纳个人所得税。既可以降低个人多次投资企业过程中缴纳个人所得所引起的投资收益减少，也可以获得延迟缴纳个税的效果。
税点点为大家举例说明一下：王先生持有1家生产企业A公司20%的股份，预计3年内A公司每年利润1000万，王先生可以获得股息收入200万，获得的股息收入也将用于投资其他企业，预计投资收益10%。
如果不做税务筹划直接按照个人持股来的投资方案：
企业在经营过程中，将企业的资金转给股东的[_a***_]比比皆是，但是，这样的资金转移合法吗？是否存在税收风险？如果存在税收风险，如何规避？今天就和大家分享讨论，如何将企业资金“合理合法”转给股东。
公司赚到钱，要想分给股东，按照我国税法的规定，目前公司分红给个 人，个人需要缴纳所得税20%，也就是说公司要分100万利润给股东，股东实际能拿到手的也就是80万元，这就是为什么很多私营企业的交易通过实际控制人的个人账户进行结算，而没有使用企业的对公账户结算的原因（当然这是违规的，属于偷税漏税了，不过现实中只要你有适当的报税，一般税务机关也很少会去深入查询这方面的问题，有点类似于法不责众）。
那么如果企业盈利了，这部分资金要如何才能转到股东的个人账户上，且尽量避免缴纳税费呢？
股东的工资：股东也可以是公司的职员。那么领一份工资也理所当然，只要税率在20%以下，通过走工资的形式能够省个税。但是需要注意，一旦工资、奖金超过了一定限制（4万）。那么个税税率25%加上所得税扣除25%的结果是19.5%，会接近股息红利所得税率。
所以把自己月薪定在4万左右，是比较合适的。
领取备用金：如果根据公司制度，股东可以有备用金，那么这就是合理的。但是注意，备用金的金额要符合公司规定，后期冲抵的发票必须是与企业的生产经营相关。不能用家人不相关的开销来冲抵。
直接报销：股东与生产经营相关的办公费、差旅费、业务招待费等，在实际消费之后，都可以根据公司制度来报销。但如果不符合规定的个人开支，不可用来报销也不可税前扣除。通过这种方式只能解决小部分，你总不能几百万的收入，列支个上百万的费用吧。
资产占用：最常用的是借款。只是既然是借迟早要还。且还会产生其他后续问题。一是资金占用时间过长，则要视同股东分红缴纳个税；二是如果为了避免交税，一个年度内要还款，可能会让股东出现***困难；并且要完全按照合规的流程走，避免损害其他股东的利益。
税收筹划中如何把握经营和投资行为的合理合法性？
如何把握经营和投资行为的合法性，对税务专业人士来讲并不难，但对于非税务专业人士来讲，合法性的判断却是非常危险的因素，一旦因不懂法筹划失败，可能触犯税法或刑法的禁止性规定，轻者补税罚款交滞纳金，重者锒铛入狱。要想判断好经营和投资行为的合法性，需要大量和长时间的税务实践以及不间断的研究性学习。
如何把握经营和投资行为的合理性，也就是关联交易价格偏低是否有合理理由或交易是否符合商业目的，这个主要靠经验，不能以不交税、少交税和晚交税为主要目的或唯一目的，这个很考验人，如果不能向税务机关解释并说服税务机关，可能会启动反避税调查。
税收筹划是合法且合理的经营和投资安排，可以安全享受税收收益，但是，税收筹划一旦不合理（价格低无理由；无商业目的）将成为避税，属于税务机关反避税范畴，一旦违法，可能构成偷税或虚开***。
为了确保企业税收筹划的成功，企业不仅需要明白如何保障其行为的合理合法性，同时还需要做好其他方面的工作，这包括筹划方法的选择以及筹划方案的制订等，另外筹划人员的选择也是影响筹划结果的主要因素。这是因为专业的筹划人员以及机构，不仅具备丰富的筹划经验，同时在对税法和税收优惠政策的理解方面，也更加的深入和透彻。
俗话说，专业的人干专业的事！税务筹划前提一定是合法的，常见的商家宣传的什么合理节税，节税这个词，就没有合理一说，要么合法，要么不合法！任何筹划的前提一定是事前的，事后就不叫筹划了！普通的企业想要做税务筹划，一定把我一个前提，那就是业务的真实性！
分析评估主要问题
1 公司税务问题
2.增值税问题
3所得税问题
4分红税问题
5个人税务问题
6个人账户收入高的问题
7个人所得税高的问题
税收筹划中如何把握经营和投资行为的合理合法性？
税收筹划的前提是合法，包括经营和投资行为的合理，离开合法性，所谓的筹划实质就是偷税。保证筹划的合法性，就需要在筹划的整个过程中以法律法规为依据。
税收筹划没有固定的模式，筹划方案的制定需要结合企业的具体情况而定，不同的企业，同样的事情，可能需要结合具体情况***取不同的筹划方案。
筹划方案要结合企业的经营和投资行为，有时筹划师会建议对相关企业的经营和投资行为作为改变，提出新的经营及投资思路，甚至提出改变企业的股权结构、组织架构、经营流程等，但所有这些都要保证合法性，都需要找到合法的依据，必要时还要听取专业律师的意见。
一个筹划方案哪怕有一点法律上的瑕疵，最终都有可能以失败而告终，所以专业的事情需要找专业的人来做。我们一般不建议企业自己做筹划，一是因为企业对于政策的把握可能会出现偏差，二是在筹划方案执行过程中，原来依据的相关法规可能会改变，如何及时调整筹划思路，对于财务人员来说可能难度会非常大。
税收筹划离偷税只有一步之遥，如果操作不好被认定为偷税，还仅要补交税款，还要加收滞纳金及罚款，所以我们一般建议为保证税务筹划的成功，筹划方案找专业的人来制定，方案实施过程中由专业的人士全程指导。
希望我的回答对你有所帮助。
到此，以上就是小编对于税务筹划与股权设置的区别的问题就介绍到这了，希望介绍关于税务筹划与股权设置的区别的3点解答对大家有用。
